Berikan Evaluasi yang Jujur

Evaluasi atau penilaian dapat dibagi menjadi dua. Pertama, jika Anda mengamati atau mempelajari seseorang dalam kapasitas tertentu, di dalam atau di luar kelompok, menyampaikan kebenaran dengan penuh kasih akan menjadi sumbangsih yang nyata bagi pertumbuhan rohani orang tersebut. Memberikan penilaian yang jujur atas perkembangannya merupakan salah satu cara untuk menunjukkan kenyataan yang kemungkinan bagi orang itu tidak jelas.

Kedua, jika seseorang menjadikan Anda sebagai pemberi rekomendasi untuk melamar pekerjaan atau kontrak apa pun, sangatlah penting untuk memberikan penilaian yang jujur, tanpa melebihkan kemampuannya atau menutupi kekurangannya. Kita hidup di tengah masyarakat yang memiliki wilayah abu-abu tentang kejujuran.

Oleh sebab itu, adalah penting bagi kita selaku pemimpin Kristen untuk menyatakan sesuatu secara jujur. Saya sering memanggil orang yang saya beri rekomendasi untuk menyampaikan apa yang saya tulis atau katakan dalam surat rekomendasi untuk melamar suatu pekerjaan. Dengan begitu, mereka mendapat kesempatan untuk memberikan umpan balik kepada saya untuk memutuskan akan menjadikan saya pemberi rekomendasi lagi atau tidak di kesempatan yang lain.

Diambil dari:

download audio